Gaji PT Coway International Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Coway International telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Coway International
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Coway International ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Coway International
PT Coway International adalah perusahaan global yang bergerak dalam bidang teknologi lingkungan dan kesehatan. Didirikan pada tahun 1989 di Korea Selatan, Coway telah tumbuh menjadi perusahaan yang terkemuka dalam penyediaan solusi kesehatan dan lingkungan yang inovatif. Coway telah mengembangkan berbagai produk seperti air purifier, air cleaner, dan peralatan rumah tangga lainnya yang dirancang untuk meningkatkan kualitas hidup konsumen.
Sebagai perusahaan yang bertujuan untuk mewujudkan lingkungan hidup yang sehat, PT Coway International memegang teguh komitmennya untuk memberikan layanan dan produk berkualitas tinggi kepada konsumen. Dengan fokus pada inovasi dan keberlanjutan, perusahaan ini terus melakukan penelitian dan pengembangan untuk memastikan bahwa produk-produknya selalu mengikuti standar internasional.
Selain itu, Coway juga memiliki visi untuk menjadi perusahaan yang peduli lingkungan dengan mendorong penggunaan teknologi ramah lingkungan dalam setiap produknya. Dengan demikian, Coway tidak hanya memprioritaskan kesehatan konsumen, tetapi juga menjaga keberlanjutan lingkungan.
Dengan kehadiran dalam lebih dari 80 negara di seluruh dunia, PT Coway International memiliki jaringan global yang kuat dan telah menjadi pemimpin pasar dalam industri teknologi lingkungan. Di Indonesia, Coway telah memperluas jejaknya dan menjadi pilihan yang dipercaya untuk solusi kesehatan dan lingkungan. Berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada konsumen di Indonesia, PT Coway International terus berkembang dan memberikan kontribusi positif dalam memajukan kualitas hidup masyarakat.
PT Coway International adalah perusahaan yang berlokasi di Jl. H. R. Rasuna Said Kav. C-22, Jakarta Selatan. Perusahaan ini adalah perusahaan terkemuka dalam bidang penjualan dan distribusi alat-alat kesehatan dan kebersihan. Untuk informasi lebih lanjut, Anda dapat menghubungi PT Coway International melalui telepon di nomor (021) 2555 7777 atau melalui surel di info@coway.co.id. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi mereka di www.coway.co.id untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk-produk yang mereka tawarkan serta layanan-layanan yang disediakan oleh perusahaan. PT Coway International juga memiliki media sosial resmi seperti Facebook, Instagram, dan Twitter, di mana Anda dapat menjadi pengikut mereka untuk mendapatkan informasi terbaru mengenai produk dan layanan mereka. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut, Anda juga dapat mengunjungi kantor perusahaan mereka yang buka setiap Senin hingga Jumat pukul 9 pagi hingga 5 sore. PT Coway International juga memiliki perwakilan di berbagai kota besar di Indonesia, sehingga Anda juga dapat mencari informasi kontak perwakilan terdekat di kota Anda melalui situs web mereka. Dengan begitu, Anda dapat dengan mudah menghubungi PT Coway International untuk mendapatkan informasi yang Anda butuhkan mengenai produk dan layanan yang mereka tawarkan.
Gaji PT Coway International
PT Coway International menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Coway International berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Coway International. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut informasi gaji PT Coway International selengkapnya:
Tabel Gaji PT Coway International
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.900.000 |
| 2 | Admin | 4.650.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.150.000 |
| 4 | Operator | 4.750.000 |
| 5 | IT Support | 4.550.000 |
| 6 | Intern | 5.050.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.350.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.600.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.300.000 |
| 11 | Teknisi | 5.050.000 |
| 12 | Security | 5.050.000 |
| 13 | Receptionist | 5.250.000 |
| 14 | Driver | 4.450.000 |
| 15 | Administration | 5.650.000 |
| 16 | Sailor | 5.100.000 |
| 17 | Accounting | 5.350.000 |
| 18 | Services | 5.550.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.750.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.100.000 |
| 21 | Secretary | 7.150.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.050.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.050.000 |
| 24 | Medical Services | 6.750.000 |
| 25 | Information Technology | 6.800.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.750.000 |
| 27 | Staff | 8.650.000 |
| 28 | Addoperation | 8.100.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.650.000 |
| 30 | BPS | 9.250.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.050.000 |
| 32 | Supervisor | 8.300.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.100.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.700.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.450.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.350.000 |
| 37 | Change Agent | 8.250.000 |
| 38 | IT | 9.450.000 |
| 39 | Procurement | 9.800.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.700.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.700.000 |
| 42 | Procurement | 8.950.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.000.000 |
| 44 | Professional | 11.600.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.400.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.250.000 |
| 47 | Auditor | 10.950.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.150.000 |
| 49 | Process Engineer | 14.000.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.750.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.550.000 |
| 52 | Accounting | 13.450.000 |
| 53 | Analyst | 13.350.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.050.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.000.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.850.000 |
| 57 | Manager | 14.700.000 |
| 58 | Cost Control | 15.400.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.050.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.150.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.600.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.200.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.350.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.900.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.600.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.950.000 |
| 67 | Marketing | 16.850.000 |
| 68 | Asset Management | 16.800.000 |
| 69 | Specialist | 16.550.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.800.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.500.000 |
| 72 | Production | 15.350.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.450.000 |
| 74 | Intern | 16.700.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.300.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.950.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.950.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.650.000 |
| 79 | Division Head | 17.200.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.850.000 |
| 81 | Engineer | 18.800.000 |
| 82 | Field Manager | 18.250.000 |
| 83 | Public Relations | 17.100.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.750.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.700.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.850.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.950.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.650.000 |
| 89 | Engineering | 18.550.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.250.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.950.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.750.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.550.000 |
| 94 | Laboratory | 19.250.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.050.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.300.000 |
| 97 | Officer | 21.100.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.450.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.850.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.250.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.400.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.300.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.950.000 |
| 104 | Building | 32.100.000 |
| 105 | Executives | 33.500.000 |
| 106 | Team Leader | 33.450.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.050.000 |
| 108 | Director | 47.100.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.000.000 |
| 110 | Architect | 53.850.000 |
| 111 | General Manager | 75.900.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Coway International di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Coway International. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Coway International. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Coway International
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Coway International memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Coway International di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Coway International
Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Coway International, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Agustus 2023
Nama: Irfan Nugroho
Jabatan: Supervisor Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.300.000
Tunjangan : Rp 525.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Coway International. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Coway International.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Coway International
Gaji karyawan di PT Coway International tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Coway International juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Coway International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Coway International bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Coway International
Gaji di PT Coway International memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Coway International.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Coway International. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Coway International.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Coway International. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Coway International
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Coway International, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Coway International?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Coway International, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Coway International dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Coway International mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Coway International, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Coway International
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Coway International, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Coway International dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Coway International. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Coway International. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Coway International
Jam kerja karyawan PT Coway International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Coway International bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Coway International juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Coway International bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Coway International dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Coway International juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Coway International, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Coway International menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
